30萬人搶天津落戶 天津被擔憂成人才“備胎”？
一篇關(guān)于天津落戶的文章突然刷爆了朋友圈。文章最末的幾句話，把小編逗笑了：
有人仍不甘心：“你們怎么查到我們在外地有工作？聯(lián)網(wǎng)嗎？”
“你們的實際情況，會在辦理業(yè)務(wù)的時候都寫在（預(yù)審表）上面?！彼卮稹?/span>
“那我可以不寫??！”
工作人員哭笑不得：“我們現(xiàn)在在這兒的所有人都是人才，首先，誠信是第一位的，我們海河計劃也是要誠信的。”
恐怕很多在北京基本不可能落戶，而希望藉由天津的人才引進政策在津落戶的“北漂兒”，在這波跌宕起伏的操作中，更多的感受是笑中帶淚，還有些許的無奈。
天津加入“搶人大戰(zhàn)”，多少人想落戶？
5月16日，天津正式對外公布吸引人才的“海河英才行動計劃”，大幅降低人才落戶門檻，本科生40歲以下，碩士45歲以下，博士不受年齡限制，只要持身份證、學歷學位證，即可辦理直接落戶。
以直轄市的身份直接加入“搶人大戰(zhàn)”，且因地緣優(yōu)勢，對在北京落戶困難的“北漂兒”來說，天津的誘惑力呈幾何倍數(shù)增長。
據(jù)媒體報道，僅在行動計劃公布的第一天，就有30萬人下載“天津公安”APP辦理落戶申請。天津市有關(guān)方面樂觀地認為，30萬人的申請量僅僅是剛剛開始的數(shù)字，今后一個時期還會有大幅增長。
不過，蔚為壯觀的30萬人爭搶天津戶口還沒持續(xù)幾天，天津市又出臺了相關(guān)政策解釋稱，此輪人才落戶新政，目的在于支持有意來津真正參與天津各項事業(yè)發(fā)展，愿意在津腳踏實地創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人員，而不是借落戶之機，單純掛靠戶籍，或為子女獲得參加高考資格、買房炒房的各類其他人員。要合理界定引進的是否是天津真正所需的人員，確保杜絕“戶口空掛”、“暗度陳倉”等現(xiàn)象的發(fā)生，必須嚴格實行落檔才能落戶的規(guī)定。
5月21日晚，天津市人力資源和社會保障局局長楊光在接媒體采訪時表示，自5月16日政策發(fā)布以來，截至21日，直接落戶5800余人，領(lǐng)取調(diào)檔函2.7萬多人。
楊光表示，據(jù)初步統(tǒng)計，已經(jīng)拿到準遷證的人員，平均年齡為32歲左右，大部分都是青年人才。從來源地上看，除西藏外，全國各省市都有，主要來自山東、河南、河北和東北地區(qū)。
“另外，需要說明的是，我們的政策不是短期的，沒有所謂的‘窗口期’，更不會朝令夕改，而是要堅定不移地執(zhí)行下去，天津廣納英才的大門始終是敞開的。”楊光強調(diào)。
楊光還表示，天津?qū)⒅攸c做好兩方面工作：一是做好引進人才的服務(wù)，將以家庭為單元為人才提供“保姆式”服務(wù)。二是支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，對引進的人才，及時兌現(xiàn)各項扶持政策，跟蹤解決人才在工作中的難題，不僅使人才引得進，更要留得住、用得好。
“人才”們盯上的是什么？
作為全國公認的“高考天堂”之一，天津的吸引力或許并沒有被本地的決策者正確預(yù)判。
在最初30萬的申請人中，有多少是真正想在天津工作的，我們不得而知。有媒體直接發(fā)文表示：
“‘人才’們盯上的，就是優(yōu)質(zhì)的教育資源、醫(yī)療資源，乃至于相對低廉而原先被限購的房子。這些實質(zhì)上是什么東西呢？其實是在戶籍制度下，各地政府掌握分配的、某種程度上的‘壟斷性資源’。而如今，在形勢逼迫各地必須參與“搶人大戰(zhàn)”的背景下，各地政府把這些資源拿了出來，以招徠人才，哪怕人才就只占個坑，‘身在曹營心在漢’也無所謂?！?/span>
我們不能武斷給每一個申請落戶的人按上“身在曹營心在漢”的帽子，也不能武斷地批評天津市對形式預(yù)估的不足。但距離北京只有半小時車程的地緣優(yōu)勢，在這個焦點時段，卻讓天津多了點“小尷尬”，似乎在某種意義上，天津淪為了“備胎”。
不過，淪為“備胎”的就只有天津一家嗎？
2018年，多個二三線城市突然涌現(xiàn)“搶人”潮，據(jù)不完全統(tǒng)計，目前全國已有50余城市以及山東、海南、江西、吉林、云南等省份發(fā)布了人才引進新政。作為一線城市的天津，也“自降身價”加入了“搶人大戰(zhàn)”。
有網(wǎng)友認為天津的優(yōu)勢在于幾個方面，首先是北京基本沒辦法落戶，“天津好歹算直轄市，落戶之后將來牽扯到戶籍的一些事情，辦理也比較方便，一天就可以來回?！逼浯?，“房價還算便宜，尤其是跟北京比，很多北京買不起房子的，就去天津買了，連同解決孩子上學問題，老人在天津帶孩子，夫妻倆在北京上班，周末回天津或者每天高鐵來回。”最重要的，則是高考方面的優(yōu)待，有人表示，天津市的985錄取率全國第一，211錄取率全國前三，甚至985錄取率要高于一半省份的211錄取率。
其他二三線城市雖然沒有這樣的優(yōu)勢，但也是下足了血本。
比如：
鄭州市政府印發(fā)《鄭州市人才公寓建設(shè)和使用管理暫行辦法的通知》，通知明確了人才公寓申請條件、分配方式、租金標準等。其中規(guī)定，頂尖人才、國家級領(lǐng)軍人才享受的租賃住房均為免租住房，對于工作滿10年且貢獻突出的，可無償獲贈所租住房。
西安市房管局印發(fā)《西安市人才安居實施細則(試行)》，其中規(guī)定，人才安居購房補貼標準為：實際購房金額的50%，其中，A類人才最高補貼100萬元，B類人才最高補貼70萬元，C類人才最高補貼40萬元。
海南省則正式發(fā)布《百萬人才進海南行動計劃》，提出到2020年吸引各類人才20萬人左右；到2025年，實現(xiàn)“百萬人才進海南”目標。
成都市發(fā)布《關(guān)于創(chuàng)新要素供給培育產(chǎn)業(yè)生態(tài)提升國家中心城市產(chǎn)業(yè)能級的人才安居工程的實施細則》。在購房支持方面，住房限購期間，對于重大招商引資項目和機關(guān)、企事業(yè)單位引進的高端人才等，經(jīng)所在區(qū)政府(管委會)認定后，其購房可不受戶籍、社保繳納時限的限制。
秦皇島2017年12月份公布的人才辦法顯示，秦皇島將確保提供一套人才公寓供人才租住，人才公寓租期可達5年。最高級的A類人才可免費租住，最低級的D類人才(碩士和本科)也僅需負擔40%的租金。
今年4月16日，西安市公安局在官方微博高調(diào)宣布，西安迎來2018年第300000位“新西安人”。這意味著，西安在4個月不到的時間內(nèi)就增加了30萬戶籍人口。
但這30萬人都會留在西安工作嗎？我們不得而知。同理，“搶人”的二三線城市都能把搶來的人才留住嗎？我們也不得而知。
吸引人才不能一時腦熱 供需對接才是王道
在“搶人大戰(zhàn)”中，很多城市把落戶、房子、高待遇當做競爭的資本。中國網(wǎng)政協(xié)頻道（《議庫APP》平臺）記者曾采訪過中國工程院院士李德毅，他認為，“真正的科學家并不需要這些，需要的是團隊”。
李德毅所說的“真正的科學家”，是指尖端型的人才，是不管大城市、還是二三線城市都會瘋狂爭搶的人才。這些高層次人才往往不會“單干”，他們需要一個高水平的團隊在持續(xù)穩(wěn)定的環(huán)境中共同做事，這樣的要求，“搶人大戰(zhàn)”中的地方政府可以滿足嗎？
中國網(wǎng)政協(xié)頻道（《議庫APP》平臺）小編認為，人才也是需要分類的，有本身實力已經(jīng)很強、絲毫不注重名利只專注于科研的人才；也有更加看重優(yōu)質(zhì)教育、醫(yī)療等資源，哪里能解決“孩子高考問題”就把戶口落在哪里的人才。該如何吸引不同類型的人才，讓他們來了還能安心留下，這是每個城市都需要做的功課。
在城市發(fā)展的焦慮和競爭壓力凸顯的今天，大量城市希望在二次城市化浪潮中抓住機會，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和城市量級躍升。越在這樣的檔口，參與“搶人大戰(zhàn)”的城市就越需要頭腦冷靜冷靜，找準城市定位，安排好后續(xù)工作，別讓房價又迎來新一波上漲，別讓“身在曹營心在漢”的人才們得了機會，讓城市真正需要的人才被湮沒。
參考資料：中國網(wǎng)、華夏時報《天津落戶96小時后夢醒 》、中國新聞網(wǎng)、澎湃新聞、騰訊網(wǎng)等
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